Gewaarborgd inkomen - Nuttiger dan u denkt

Ons systeem van sociale zekerheid is één van de meest uitgebreide in heel Europa. Nochtans zal deze ziekteverzekering slechts een gedeelte van uw loon uitbetalen als vervangingsinkomen bij ziekte of ongeval.

Wanneer een werknemer een 'arbeidsongeval' tegenkomt, dan valt het loonverlies nogal mee. De arbeidsongevallenverzekering van de werkgever komt in dit geval tussen en betaalt de uitkeringen aanvullend op de sociale zekerheid. Wordt U als werknemer echter ziek, of krijgt U een ongeval in de privé-sfeer, dan is er ook een zeer aanzienlijk loonverlies. Men krijgt de eerste maand een gewaarborgd loon, daarna ontvangt men van de ziekteverzekering een uitkering gelijk aan 60% van het brutoloon. Is men samenwonend, krijgt men slechts 55%. Na één jaar worden deze percentages aangepast. Een gezinshoofd heeft recht op 65%, terwijl men als samenwonende 40% en als alleenstaande 50% ontvangt.

Voor de zelfstandigen is er een andere regeling dan bij loontrekkenden. Wanneer men als zelfstandige arbeidsongeschikt wordt, zal men de eerste maand niks ontvangen van de ziekteverzekering. Daarna ontvangt men € 595,00 per maand als alleenstaande of € 794,00 als gezinshoofd. Na één jaar stijgen deze bedragen respectievelijk tot € 600,00 en € 800,00. Deze bedragen zijn dan ook nog eens belastbaar.

We kunnen dus stellen dat men gemiddeld tussen de 40 à 45% van het inkomen verliest. Dit kan dramatisch aflopen voor wie een gezin moet onderhouden, zware hypothecaire lasten heeft enz...

Oplossing

Een mogelijke oplossing, hiervoor is een verzekering 'Gewaarborgd inkomen'. Deze verzekering betaalt U een rente bovenop de uitkering van de wettelijk verplichte ziekteverzekering. De hoogte van de te verzekeren rente, bepaalt men zelf, afhankelijk van de hoogte van het inkomen. Hier geldt natuurlijk ook: hoe hoger de verzekerde rente, hoe hoger de te betalen premie.

Voorwaarden

Voor het bepalen van het invaliditeitspercentage, kiezen wij voor U een maatschappij, die zowel rekening houdt met de fysiologische als de economische invaliditeit. Zo kunnen ook de minder erge schadegevallen, die toch loonverlies met zich brengen, vergoed worden. Bij blijvende invaliditeit zal de rente tot pensioenleeftijd worden betaald.

Voordelen

Voor wie zijn beroepskosten bewijst, zijn de premies aftrekbaar van de jaarlijkse belastingaangifte. Anderzijds zijn de uitkeringen, bekomen van een verzekering gewaarborgd inkomen, belast als vervangingsinkomen

Klik hier voor meer informatie

Interessante links

Levensverzekering